五、 内外要素对企业的影响程度分析

　　(一)外部环境要素分析

　　1、从紧的货币政策

　　2008年国家将实施从紧的货币政策，这对于棉纺织产业发展来说，无疑增加了一个重大的障碍，从2008年2月份，我行业对理事以上单位调查结果发现，70%的企业存在不同程度的贷款紧张现象，企业的融资困难重重。企调系统报告2006年数据显示，全国样本中有高达43.1%的被调查企业将贷款难列为影响企业发展的主要障碍。

　　2、人民币升值影响已显，出口退税政策调整对行业影响较大

　　近两年来，外贸顺差过大带来的一系列矛盾和问题已逐渐成为宏观调控面临的一大难题。在两年前推出汇率体制改革之后，2007年又进行了出口退税政策的调整。这对企业的产品出口价格造成一定的影响，据企调系统报告2007年调查结果显示51.1%的被调查企业认为价格将会下降，22.6%的企业认为价格持平；不管人民币升值还是出口退税政策调整纺织、服装等制造业都有超过一半的企业认为影响较大或很大，而这个比重是所有制造业当中最大的一个。(见表13)

　　(二)内部生产要素分析

　　1、产能利用情况

　　据企调系统调查结果显示，2007年与2006年情况类似，不同行业之间产能过剩情况明显，认为产能过剩比较严重的行业主要包括：纺织、医药等行业。选择比重分别为37.6%和43.4%。这与我协会2008年2月调查企业结果基本一致，被调查企业半数认为人民币大幅升值造成了出口受阻，由此转为内销，竞争激烈，造成中低档产品产能过剩。(见表14)

　　产能过剩的程度也可以从产能利用率上得到反映，企调系统调查结果显示，制造业企业的平均产能利用率为78.5%。我协会2008年2月调查企业开机率平均为80%，其中布机的开台率更低。

　　2、企业研发投入情况

　　据企调系统调查结果显示，企业研发投入和新产品销售比重逐年增加，民营企业创新热情相对较高，创新环境有待改善。被调查企业53.1%的企业经营者认为2007年的研发投入增加，7.5%认为减少，认为“增加”的比认为“减少”的多45.6个百分点。看来在落实科学发展观的道路上，所有制造业的企业都加快了创新的步伐。

　　3、人力资源情况

　　(1)企调系统调查发现，人力资源供应短缺构成了制约企业发展的一个严重瓶颈。各地企业对当地的人力资源供应情况普遍不满意，给出的评分很低。无论是技术人员、管理人员还是熟练工人，都普遍存在供应短缺的情况。相比较而言，企业在当地找到所需要的技术人员的难度更要大于找到管理人员和熟练工人的难度。从企业规模上看，越是大型的企业，受过正规培训的人员占的比例越高。在不同行业的比较中，纺织业居中间偏下的位置，由此可以看出不管是行业协会还是企业都应该加大员工培训的力度。

　　(2)2008年1月1日，新的劳动合同法正式实施。企业用工的试用期缩短，固定劳动期限，增加试用期工人工资，中止劳动合同的经济补偿等一系列条款。由此带来的是用工成本的大幅上扬，对于劳动密集型的纺织企业来说，带来的影响会更大。企业与企业之间的差别很大，采取一刀切的办法会出现不必要的负面效应。建议有关部门根据实际操作中反映出的具体问题，制定实施细则，给一些地区和民生能力较低的企业一个合理的过渡期。

　　六、企业原料及产成品情况

　　1、原料成本普遍上升，单位产出能耗降低

　　2007年关于所有制造业企业目前的原料采购价格情况，企调系统调查结果显示，87.3%的企业经营者认为价格“上升”，比认为“下降”的多85个百分点，这一结果比2006年高10个百分点以上。据我协会2008年2月份的对棉纺织行业调查显示2007年下半年与2006年下半年相比原料成本平均上升7.9%，有的企业以粘胶短纤为主要原料，其成本上升了40%。

　　2007年关于所有制造业单位产出能耗情况，24.4%的企业经营者认为能源消耗“下降”与认为“上升”的基本持平，而2006年则是能耗“上升”的比能耗“下降”的多20个百分点，表示国家的节能降耗政策取得明显成效。

　　2、产成品库存增加

　　尽管生产产品的所有要素成本都在增加，但由于下游影响，棉纺织产品的价格却稳坐钓鱼台。从统计局统计数字显示，我国棉纺织行业2007年全行业产销率略为下降，产成品库存有所增加。(见表15)

　　从表15可以看出，全国来看，行业的产成品积压所占费用同比增长幅度越来越大，东西两部增幅都有不同程度的上涨，其中西部上扬了3.61个百分点，中部地区有所改善，销售相对较好。据我协会2月的调查显示，产成品积压比去年同期高出50%以上的占比重11.4%，高出30%以上的22.7%，从品种来看，布的积压要比纱严重一些，我们也曾给部分企业打过电话，询问原因，企业表示主要是市场竞争机激烈，产品无力涨价。